2018年浙江网新恒天软件公司秋季校招宣讲会个人经历总结（测试岗-应届生）

笔者是一名**大学的大四学生，有幸在前几天收到浙江网新恒天的OFFER，投递得是软件测试一岗。说起面试经历，现在想起仍感觉这是自己是比较幸运的一次经历，用我那位带我一同参加宣讲会的室友的话说，就是“无心插柳柳成荫”吧。
　恒天校招组是在9月26日下午到我校数电学院举办的校招宣讲会，宣讲会分为两部分：
　第一部分是宣讲环节，以视频的形式佐以HR的娓娓道来，大体上就是讲述了恒天的创办历史与目前的发展规模，公司的工作环境、员工福利、晋升制度以及对于各岗位的技术要求等内容；总体来说是十分详尽的，而且一些诸如六险一金（+商业医疗险）、弹性工作制、各种补贴（夏日清凉饮料费、高温补贴等）还是很吸引眼球的。
　第二部分是笔试环节，笔者所谓幸运，就是因为前来参加此次宣讲会本身是抱着了解校园招聘流程的目的跟着室友一同参加，甚至连简历都没有带，现在我很庆幸自己在宣讲会途中以及前往笔试教室时没有因为没带简历而偷偷溜走。
　
　笔试试卷分JAVA开发、C++开发、.NET开发、软件测试4类试卷，学生根据不同的求职意向选择不同的试卷来做。笔者做的是软件测试的试卷，试卷不难。
　开始是几道逻辑思维题目，类似一些大公司笔试时评测环节的题目；
　主体是一些基础的计算机专业所学的知识，诸如计算机网络、操作系统、数据库基础、数据结构与算法、代码分析题等，试卷上所用基本都是C++的语法，题目以选择题为主，考查的比较偏基础知识，对笔者个人而言整体难度适中，占整张试卷的一半分数。
　然后就是10道左右的软件测试选择，考察的主要是黑白盒测试、测试流程、测试的生命周期、测试计划和测试用例设计等相关内容，考查的内容都很简单，分数占比也很少就20分。

这道题目我至今也不知道选哪个，百度到的解释也是五花八门，可能它考查的更多的是一种思考方式，要有自己的想法，而不能随便哪个吧。
　试卷的最后还有一道汉英互译题目，考察英文读写能力，英语一直是笔者的弱项，这个在之后也会有提及。
　笔试结束后就是回去等面试通知，大概2个小时后面试通知短信就发到各自的手机上了，据感觉笔试通过率还是很高的，可能英语题的成绩只是参考，其他部分占主体，一定分数以上就有面试机会。也可能因为是校招要求降低了很多。

面试是第二天也就是9月27日的上午，要求携带自己的成绩单一同前往面试教室。面试官一共有四人，三个技术面试官负责一面，一个HR负责二面，技术面分为测试、JAVA和其他语言三类，根据个人所选分别对应，按照签到顺序一对一分开来面试。据当时情况来看，来参加面试的开发与测试相差有5-6倍之多，求职测试岗的同学包括我仅有3人。一面结束后会由技术面试官告知是返回休息室等待二面通知还是直接回去。
　测试方向一面大致内容包括我亲身经历如下：

1. 开始先问CET的等级，能否用英文自我介绍。（恒天是中外合资企业，有着不错的英文交流环境，相应的对语言也有作要求，遗憾的是笔者英语基础较差，希望在恒天可以有所提高。）

2. 根据简历上所写进行一些技术方向的提问，考察基础课程知识。例如：
   2.1. 给定条件写出数据库插入语句、查询语句、知道多表连接查询吗
   2.2. 了解过Linux吗说出一些常用的指令和他们的用途吗
   2.3. 算法问题：排序方式有哪几种典算法的复杂度，能写出一个冒泡排序吗br> 2.4. 计算机网络：TCP/IP协议和OPC协议的联系和区别是什么CP/IP协议4层模型能介绍下吗br> 2.5. 数据结构：你知道的有哪些数据结构哪些操作br> 给你一个二叉树，让你指出中序遍历路径。
   2.6. 学过哪些编程语言擅长哪个编程语言，简要说一下。

3. 然后我们聊一些测试方面的吧（开始问测试相关的内容）：
   3.1. 为什么要做软件测试，有考虑过转型开发吗 br> 3.2. 什么是软件测试么是软件工程简单叙述下软件工程的基本流程吗你能简单介绍下软件测试的基本流程吗br> 3.3. 看简历上的项目经历，要求详述做了哪些事。
   3.4. 会写测试用例吗试用例有哪些要素你一个软件，或者说微信的朋友圈你怎么做测试可以拿出手机来打开朋友圈介绍。
   3.5. 接触过哪些测试方法介绍下吗br> 3.6. 会使用自动化测试工具和测试管理工具吗解哪些述下。
   3.7. 怎么看待测试这个行业职业规划吗，简述下。
   3.8. 最后再问你一个问题，可能是比较难回答的问题，如果你在测试过程中发现一个BUG，而开发人员觉得这个不算缺陷，你怎么解决/p>

至此一面就结束了，然后技术面试官让我回去等一下准备二面。
　简要总结下针对一面的问题我的感受，可能测试方向对技术的要求比较低，问的都是一些比较基础的问题，问题基本上都来自于成绩单上的课程，以及简历上的所提及的课程，每个类别都会问一些，一般每个类别都要知道一些，可以回答上一些就行。
　而对于测试相关的问题，一般问的比较详细，并且会根据你的回答延伸出其他的问题来提问，也比较看重项目经历（当然应届生基本上接触不到正规的项目，顶多算上课程设计），能够熟悉整个测试流程和软件工程开发流程，理解快速开发模型（V模型）及其延伸出来的测试-开发模型（W模型），对于各类测试方法、测试计划与测试用例的设计也要熟悉，对于测试标准以及自动化测试也要有所了解。
　至于那些诸如3.1、3.7、3.8之类的考察测试经验的问题也要提前有所准备，我的回答是这样的：

3.1和3.7答：

3.8答：

一面结束后大概半小时后，通知我去进行二面HR面。HR通过参考技术面试官的评价，简单的聊了一下，了解个人情况，职业规划，就业意向，以及家庭情况，感情状况等方面，还有就是薪资期待与预期入职时间；
最后就是每个面试官都要问的：你有没有什么问题问我/p>

最后二面就比较愉快的结束了，HR让我回去等候通知。
　正式收到HR发送的OFFER邮件是在9月28日晚17:00左右，同时还有HR电话打来通知查收，以及一些其他注意事项。至此本次参与浙江网新恒天软件公司校招宣讲会的经历就结束了，也算有个不错的结局，希望以后的工作生活可以更加如意，以后的自己可以更加努力，也希望大家都可以早日找到自己心仪的工作，共勉！

来源：了不起的阿港